Analista de Rh

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Descrição:
Analisar implantar políticas e procedimentos de recrutamento e pré-seleção por meio de processos seletivos internos e ou externos. Elaborar processo de integração de funcionários, descrição de cargos, promoções, demissões e outros tipos de movimentação de pessoal, observando as normas e procedimentos aplicáveis. Agendamento de exames admissionais e demissionais, treinamentos, cuidar da documentação necessária, elaborar planilhas e documentos, controle de cartão ponto dos colaboradores, auxiliar na folha de pagamento e demais funções pertinentes ao cargo.
Requisitos:
• Experiência profissional como Analista de RH ou função similar
• Excelente capacidade analítica
• Habilidades para criar planilhas detalhadas, gráficos e apresentações.
• Boa capacidade de pesquisa
• Excepcional capacidade de comunicação
• Proficiência em delinear descrições de trabalho
• Ensino superior completo em recursos humanos, administração de empresas, ou área re
Responsabilidades:
Funções de RH, desde a contratação, controle de cartão ponto dos colaboradores até o treinamento e desenvolvimento dos funcionários. Capacidade de planejar as atividades do setor, de acordo com os objetivos da empresa.
Instruções adicionais:
No cargo de Rh, é essencial ter ética, imparcialidade e responsabilidade, respeitando os valores, os princípios e as boas práticas que orientam o comportamento humano. O RH deve agir com conformidade e integridade, respeitando as normas e as leis. Assim, o RH contribui para o desenvolvimento, a satisfação e o engajamento dos colaboradores.
Benefícios:
- Salário
- Vale Alimentação
- Vale combustível
- Plano de Saúde após período de experiencia
Precisa de experiência: Sim
Área: Recursos Humanos
Escolaridade: Ensino Superior
Faixa Salarial: R$ 3.000,00
Cidade - UF: Maringá - PR
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Publicado em: 15/10/2024 15:00

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