Gerente de Expedição

Experiência prévia em gestão de expedição ou logística.

Conhecimento em controle de estoque, expedição, e processos de transporte.

Habilidades de liderança e gestão de equipe.

Boa comunicação interpessoal e habilidades organizacionais.

Comprometimento com a qualidade e melhoria contínua dos processos.

Recebimento de Materiais: Coordenar o recebimento de materiais, garantindo conformidade com as ordens de compra, inspecionando qualidade e quantidade dos produtos.

Gestão de Estoque e Armazenamento: Organizar o layout do almoxarifado para otimizar o espaço e facilitar o acesso aos materiais, mantendo registros precisos dos níveis de estoque e realizando inventários periódicos.

Gestão de Pedidos e Expedição: Processar e gerenciar solicitações internas de materiais, garantindo a entrega pontual conforme as necessidades do setor comercial.

Supervisionar a preparação e embalagem dos materiais para envio, coordenando também os serviços de transporte e logística.

Controle de Qualidade: Implementar e manter procedimentos de controle de qualidade para garantir a integridade dos materiais armazenados e expedidos.

Gestão de Equipe: Supervisionar, treinar e desenvolver a equipe de expedição, garantindo o bom desempenho das atividades do departamento.

Gestão Orçamentária e Financeira: Elaborar e controlar o orçamento do departamento de expedição, buscando otimizar custos e melhorar a eficiência operacional.

Controlar o faturamento das cargas e garantir que todos os processos de expedição sejam realizados de acordo com os prazos e requisitos fiscais.

Melhoria Contínua: Monitorar os indicadores de desempenho, identificando oportunidades de melhoria nos processos de expedição e logística.

Comunicação e Integração: Garantir a comunicação eficiente entre os departamentos (compras, comercial, etc.), assegurando que todos os processos logísticos atendam às necessidades da empresa.

Gestão de Prestadores de Serviços: Coordenar as atividades de prestadores de serviços externos, garantindo a qualidade e pontualidade dos serviços prestados.

Informar pretensão salarial.